※ 최저임금계산에 대한 알림 : 상세모집내용에 명시된 급여, 근무조건 등이 최저임금에 미달하는 경우 해당 내용이 우선 됩니다.
(회사내규에 따름)
식사제공+추가 별도수당(발생시) 휴가비, 여가활동비 등
(주5일)
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